Artikler

Vis filtrering

32 resultater

Type artikkel
Velg område
32 resultater funnet med valgt filtrering.
  1. Lønnstyveri og lønnsutbetaling via bank

    Lønnstyveri og enkelte brudd på OTP-loven blir straffbart, og en ny hovedregel om at arbeidsgiver skal utbetale lønn via bank er innført 1. januar 2022. Disse reglene skal bidra til å bekjempe arbeidslivskriminalitet. Arbeidslivskriminalitet innebærer ulike former for profittmotivert kriminalitet i arbeidslivet som går på bekostning av ansattes arbeidsvilkår og rettigheter, og er en utfordring for seriøse bedrifter som må konkurrere med de som driver utenfor lovens rammer.

  2. Seksuell trakassering - lovendringer fra nyttår

    Stortinget har vedtatt å gi Diskrimineringsnemda myndighet til å håndheve forbudet mot seksuell trakassering i likestillings- og diskrimineringsloven og til å ilegge oppreisning i saker om seksuell trakassering innenfor arbeidslivet og erstatning i enkle saksforhold. Likestillings- og diskrimineringsombudets veilednings- og hjelpetilbud er også styrket. Videre er det vedtatt bestemmelser i likestillings- og diskrimineringsloven som skal styrke arbeidsgiveres aktivitets- og redegjørelsesplikt. Gjennom lovendringen konkretiseres arbeidsgivers plikter.

  3. Nye varslingsregler

    Fra nyttår vil arbeidsmiljølovens bestemmelser om varsling bli endret i forhold til så vel tydeliggjøring av enkelte bestemmelser som ytterligere plikter for arbeidsgiver i forbindelse med innkommet varsel.

  4. Regelendringer for dagpenger 1. juli 2019

    Fra 1. juli endres regelverket på dagpenger. Den viktigste endringen for deg som skal søke dagpenger, er at du må søke senest første dagen du er arbeidsledig. De nye reglene er ikke formelt vedtatt av myndighetene, og vi tar forbehold om at endringer kan komme. Informasjon om dagpenger på nav.no blir oppdatert med nytt regelverk 1. juli.